Werkstudent in der Full-Stack Softwareentwicklung (m/w/d)

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Dresden

Werkstudent in der Full-Stack Softwareentwicklung (m/w/d)

Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.
Unser Bürogebäude
Ein Teammeeting
Kalender
Ab sofort gesucht (unbefristet)
Uhr
8–20 h pro Woche
Dollar
Kein Gehalt angegeben
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1 - 3 Tage pro Woche Homeoffice
Verantwortlichkeiten Symbol

Was erwartet Sie?

  • Implementierung von UI-Komponenten mit JavaScript/TypeScript und React oder SAP UI5
  • Mitarbeit bei der Entwicklung von Backend-Funktionalitäten mit Express.js
  • Unterstützung bei der Integration von Frontend und Backend über APIs
  • Umsetzung von Benutzeroberflächen gemäß UI-Vorgaben unter Anleitung
  • Erstellung und Optimierung von SQL-Abfragen für das tägliche Business
  • Unterstützung bei Datenmigrationen und -transformationen
  • Durchführung von Datenanalysen und -auswertungen nach Bedarf
  • Mitarbeit bei der Pflege von Datenbankstrukturen
  • Erstellung von Excel-Makros zur Prozessoptimierung in anderen Abteilungen
  • Pflege und Weiterentwicklung bestehender Automatisierungslösungen
  • Dokumentation der entwickelten Tools und Makros
  • Support für Fachabteilungen bei technischen Fragen
  • Unterstützung bei der Implementierung neuer Features
  • Mitarbeit bei der Optimierung bestehender Funktionalitäten
  • Durchführung von Tests für neue Entwicklungen
  • Fehleranalyse und Unterstützung bei der Fehlerbehebung

Berufsfelder

Fullstack Entwickler (m/w/d)

Web Development

Application Development

Tech

Vorteile Symbol

Was bieten wir Ihnen?

  • Firmenfeiern & Teamevents
  • Hauseigener IT-Service & neueste Computertechnik
  • Höhenverstellbare Schreibtische
  • Jährlicher Gesundheitstag
  • Jährliches Team-Event mit all unseren Azubis und Studierenden
  • Klimatisierte Büros
  • Kostenfreies Wasser, Kaffee, Tee
  • Kostenfreies, regionales und gesundes Mittagessen
  • Professionelle Betreuung durch Ihren Mentor
  • Regelmäßige Feedbackgespräche zur Unterstützung Ihres Karriereweges
  • Tageweise an Ihren Semesterplan angepasstes Arbeiten
  • Umkleide und Duschen für unsere Fahrradfahrer/innen
  • Wöchentlicher Rückenkurs
  • Wöchentliches Lauftraining

Betriebliche Altersvorsorge

Onboarding Programm

Projektverantwortung

Sport- und Erholungsangebote

Bezahlte Weiterbildung

User Symbol

Was sollten Sie mitbringen?

  • Praktische Anwendung von Studieninhalten in einem professionellen Umfeld
  • Einarbeitung und kontinuierliche Betreuung durch erfahrene Entwickler
  • Schrittweise Übernahme von mehr Verantwortung mit zunehmender Erfahrung
  • Möglichkeit, an verschiedenen Projekten und Technologien zu arbeiten
  • Flexibler Arbeitsumfang (8-20 Stunden/Woche), vereinbar mit dem Studium
  • Teilnahme an relevanten Team-Meetings und agilen Ceremonies
  • Mitarbeit bei der Dokumentation von Code und Features
  • Unterstützung bei Code-Reviews
  • Integration in den agilen Entwicklungsprozess
  • Durchführung von manuellen und automatisierten Tests
  • Dokumentation von gefundenen Fehlern in Jira
  • Mitarbeit bei der Sicherstellung der Codequalität
  • Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung der Entwicklungsprozesse
  • Identifikation von Optimierungspotentialen in bestehenden Prozessen
  • Entwicklung kleiner Tools zur Automatisierung wiederkehrender Aufgaben
  • Vorschläge zur Verbesserung von Arbeitsabläufen

Alle Level willkommen (keine Erfahrung erforderlich)

Sprachen

Deutsch

Optional

Englisch

Kenntnisse und Fähigkeiten

JavaScript

TypeScript

React

Express.js

SQL

Optional

SAP UI5

Unternehmen Symbol

Über S+P DIGIBIZ GmbH

Die S+P DIGIBIZ GmbH setzt innerhalb der SCHNEIDER + PARTNER Beratergruppe den Fokus auf die Entwicklung von digitalen Produkten für die Mandanten der Gruppe. Wir kennen durch die enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit die Herausforderungen, die die fortschreitende Digitalisierung von Prozessen in verschiedenen Branchen und Bereichen mit sich bringt. Hier sehen wir unseren Schwerpunkt und arbeiten daran, individuelle Lösungen zu finden und zu entwickeln.

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1-9 Mitarbeiter
Unternehmensbranche Icon
Rechts- & Steuerberatung
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Mittelständler

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Häufige Fragen

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Wer oder was ist Campusjäger by Workwise?

Campusjäger gehört zu Workwise – einer Jobplattform, die dich über den gesamten Karriereweg unterstützt. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess. Über Campusjäger by Workwise findest du Jobs für Studierende und Absolvent:innen. Deine Bewerbungen verwaltest du in deinem Workwise-Profil. Erfahre hier mehr über den Zusammenhang von Workwise und Campusjäger.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?

Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.

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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von S+P DIGIBIZ GmbH findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?

Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?

Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

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