Frommer Rechtsanwalts PartG mbB

Wir beweisen, dass man auch mit Freude, Spaß und Leichtigkeit in einem sehr professionellen Umfeld innovativ und anspruchsvoll sein kann. Wir vertrauen Ihnen. Deshalb glauben wir an Eigenverantwortung, Selbstorganisation und Autonomie, weil dadurch Zufriedenheit und neue Ideen entstehen. Flache Hierarchien und ein wertschätzendes, offenes Miteinander. Ellbogen und Vorurteile haben bei uns keinen Platz. Was uns wichtig ist: Augenhöhe. Wir wollen gemeinsam mit Ihnen langfristig wachsen, fachlich und menschlich. Für uns ist es elementar, dass Sie nicht nur beruflich erfolgreich sind, sondern auch privat. Wir nehmen Rücksicht auf Ihre persönlichen Herausforderungen. 20% unserer Mitarbeiter:innen arbeiten bspw. in Teilzeit. Die Gründe dafür sind vielfältig und das ist auch gut so. Wir möchten unseren Mitarbeitern:innen den Freiraum geben, den sie brauchen um Privates und Berufliches optimal zu organisieren. Daher arbeiten auch mehr als die Hälfte unserer Kollegen:innen zu 100% im Homeoffice. Vertrauen sowie geistige und räumliche Flexibilität machen es möglich. Sabbatical oder einfach Auszeit - ob für die Familie, ein soziales Engagement oder einfach für eine lebensbereichernde Reise. Wir finden für fast alles eine Lösung. Gute Mitarbeiter:innen wollen wir gerne halten und so passen wir uns auch Ihren Bedürfnissen, wenn möglich, gerne an. Wohlfühlen bei der Arbeit ist uns wichtig – ohne den branchentypisch strengen Business-Dresscode. Und weil Wohlfühlen viel mit Wertschätzung für den eigenen Lebenshintergrund zu tun hat, legen wir unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, Weltanschauung, Alter oder sexueller Orientierung großen Wert auf eine vorurteilsfreie und diverse Firmenkultur.