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Campusjäger übernimmt das Recruiting für diesen Arbeitgeber.

Was erwartet dich?

Wir sind ein frisches Unternehmen aus Bern und Berlin. Wir haben es uns zum ehrgeizigen Ziel gesetzt, die Welt ein bisschen einfacher zu gestalten. Wie wir das machen? Mit verschiedenen Produkten wie Erklärvideos, E-Trainings, Apps und interaktiven Infografiken. Und das kommt an: Seit der Gründung im April 2013 sind wir stetig gewachsen und wir suchen darum ständig nach weiteren kreativen Köpfen, die unser Team ergänzen können. Möchtest auch du die Welt einfacher machen? Bist du eine engagierte, dynamische Person mit einem Flair für Planung, Organisation und Sales? Hast du Spass an kreativen Ideen und liebst die Herausforderung? Dann ist das Praktikum als Projekt- und Salesassistent/in genau das Richtige für dich! Mach mit und hilf uns die Welt ein wenig einfacher zu gestalten!

Was Du machst

  • Du unterstützt die Projektmanager bei Salesaktivitäten
  • Du recherchierst Unternehmen und Kontaktpersonen
  • Du erstellst eigenständig Salesmails
  • Du hast immer den vollen Überblick über unser CRM
  • Du begleitest die Projektmanager zu Workshops
  • Du unterstützt den Projektmanager bei Marketing- und Salesaktivitäten

Unsere Anforderungen

  • Du studierst Kommunikationswissenschaften, Design Management, Wirtschaftskommunikation, Produktdesign, Architektur, Computer Science, oder was ganz anderes...
  • Du bist ein Organisationstalent
  • Du sprichst gutes bis sehr gutes Englisch
  • Du bist ein Teamplayer
  • Du bist zum nächstmöglichen Termin für 6 bis 12 Monate verfügbar

Das bekommst Du

  • Coole KollegInnen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Ein Office in Mitte inkl. Kaffee, Wasser und Tischkicker
  • Möglichkeit, remote zu arbeiten – arbeite von (fast) überall
  • Möglichkeit, nach dem Praktikum fest angestellt zu werden
  • Gadget - Was auch immer du brauchst

Wenn diese Stelle dein Interesse weckt, bewirb dich gerne über Campusjäger bei uns! Wir freuen uns darauf!

Über das Unternehmen

Wir sind ein junges Unternehmen aus Bern und Berlin. Wir haben es uns zum ehrgeizigen Ziel gesetzt, die Welt ein bisschen einfacher zu gestalten. Wie wir das machen? Mit verschiedenen Produkten wie Erklärvideos, E-Trainings, Apps und interaktiven Infografiken. Und das kommt an: Seit der Gründung im April 2013 sind wir stetig gewachsen und wir suchen darum ständig nach weiteren kreativen Köpfen, die unser Team ergänzen können. Möchtest auch du die Welt einfacher machen? Bist du eine engagierte, dynamische Person mit einem Flair für Planung, Organisation und Sales? Hast du Spass an kreativen Ideen und liebst die Herausforderung? Dann ist ein Praktikum als Projekt- Salesassistent/in in unserem Berliner Office genau das Richtige für dich!

Firmenkultur und Vorteile

360°-FeedbacksAgilFlache HierarchienFrauen in FührungspositionenHaustiere erlaubtInternationale KollegenLeger OnboardingProjektverantwortungStartupcharakter

Jobdetails

Verhandelbar

10 bis 40 Stunden pro Woche

Ab sofort

Anforderungen

Sprachen

Deutsch
Anfänger (A1, A2) - Bei der Bestellung in einem Restaurant würde der Kandidat noch zurecht kommen. Alles darüber hinaus ist allerdings noch zu schwierig für ihn. Entspricht in etwa A1 bis A2 des Europäischen Referenzrahmens.
Fortgeschritten (B1, B2) - Einfache und oberflächliche Konversationen sind kein Problem, allerdings fehlen dem Kandidaten noch viele Vokabeln und auch komplexere Grammatik. Entspricht in etwa B1 bis B2 des Europäischen Referenzrahmens.
Fließend (C1) - Der Kandidat kann sicher Unterhaltungen führen und hat immer die passenden Wörter parat. Auch die Grammatik ist kein Problem für ihn. Entspricht in etwa C1 des Europäischen Referenzrahmens.
Verhandlungssicher oder Muttersprache (C2) - Diese Sprache ist seine Muttersprache oder er spricht ähnlich gut und hat kaum einen bis keinen Akzent mehr. Entspricht in etwa C2 des Europäischen Referenzrahmens.
Englisch
Anfänger (A1, A2) - Bei der Bestellung in einem Restaurant würde der Kandidat noch zurecht kommen. Alles darüber hinaus ist allerdings noch zu schwierig für ihn. Entspricht in etwa A1 bis A2 des Europäischen Referenzrahmens.
Fortgeschritten (B1, B2) - Einfache und oberflächliche Konversationen sind kein Problem, allerdings fehlen dem Kandidaten noch viele Vokabeln und auch komplexere Grammatik. Entspricht in etwa B1 bis B2 des Europäischen Referenzrahmens.
Fließend (C1) - Der Kandidat kann sicher Unterhaltungen führen und hat immer die passenden Wörter parat. Auch die Grammatik ist kein Problem für ihn. Entspricht in etwa C1 des Europäischen Referenzrahmens.
Verhandlungssicher oder Muttersprache (C2) - Diese Sprache ist seine Muttersprache oder er spricht ähnlich gut und hat kaum einen bis keinen Akzent mehr. Entspricht in etwa C2 des Europäischen Referenzrahmens.

Kompetenzen

Public Relations / Öffentlichkeitsarbeit
Interesse - Der Kandidat hat starkes Interesse an diesem Thema, kann aber (noch) nicht viel.
Anfänger - Der Kandidat hat bereits erste Erfahrungen auf diesem Gebiet gesammelt.
Fortgeschritten - Der Kandidat hat bereits viele Erfahrungen auf diesem Gebiet und kann auch größere Projekte umsetzen.
Experte - Der Kandidat kennt sich auf dem Gebiet sehr gut aus und kann (fast) jede Problemstellung lösen.
Vertrieb & Verkauf (must-have)
Interesse - Der Kandidat hat starkes Interesse an diesem Thema, kann aber (noch) nicht viel.
Anfänger - Der Kandidat hat bereits erste Erfahrungen auf diesem Gebiet gesammelt.
Fortgeschritten - Der Kandidat hat bereits viele Erfahrungen auf diesem Gebiet und kann auch größere Projekte umsetzen.
Experte - Der Kandidat kennt sich auf dem Gebiet sehr gut aus und kann (fast) jede Problemstellung lösen.
International Marketing
Interesse - Der Kandidat hat starkes Interesse an diesem Thema, kann aber (noch) nicht viel.
Anfänger - Der Kandidat hat bereits erste Erfahrungen auf diesem Gebiet gesammelt.
Fortgeschritten - Der Kandidat hat bereits viele Erfahrungen auf diesem Gebiet und kann auch größere Projekte umsetzen.
Experte - Der Kandidat kennt sich auf dem Gebiet sehr gut aus und kann (fast) jede Problemstellung lösen.
Kundenservice
Interesse - Der Kandidat hat starkes Interesse an diesem Thema, kann aber (noch) nicht viel.
Anfänger - Der Kandidat hat bereits erste Erfahrungen auf diesem Gebiet gesammelt.
Fortgeschritten - Der Kandidat hat bereits viele Erfahrungen auf diesem Gebiet und kann auch größere Projekte umsetzen.
Experte - Der Kandidat kennt sich auf dem Gebiet sehr gut aus und kann (fast) jede Problemstellung lösen.
Werbung
Interesse - Der Kandidat hat starkes Interesse an diesem Thema, kann aber (noch) nicht viel.
Anfänger - Der Kandidat hat bereits erste Erfahrungen auf diesem Gebiet gesammelt.
Fortgeschritten - Der Kandidat hat bereits viele Erfahrungen auf diesem Gebiet und kann auch größere Projekte umsetzen.
Experte - Der Kandidat kennt sich auf dem Gebiet sehr gut aus und kann (fast) jede Problemstellung lösen.

Kenntnisse

Selbstkontrolle
Anfänger - Der Kandidat realisiert gerade sein erstes Projekt damit oder beginnt gerade, sich intensiver damit zu beschäftigen.
Fortgeschritten - Der Kandidat kennt sich gut aus und weiß über die meisten Funktionen Bescheid.
Experte - Der Kandidat hat schon mehrere verschiedene Projekte damit gemacht und kennt sich bestens aus.
Orgatalent
Anfänger - Der Kandidat realisiert gerade sein erstes Projekt damit oder beginnt gerade, sich intensiver damit zu beschäftigen.
Fortgeschritten - Der Kandidat kennt sich gut aus und weiß über die meisten Funktionen Bescheid.
Experte - Der Kandidat hat schon mehrere verschiedene Projekte damit gemacht und kennt sich bestens aus.
Teamfähigkeit
Anfänger - Der Kandidat realisiert gerade sein erstes Projekt damit oder beginnt gerade, sich intensiver damit zu beschäftigen.
Fortgeschritten - Der Kandidat kennt sich gut aus und weiß über die meisten Funktionen Bescheid.
Experte - Der Kandidat hat schon mehrere verschiedene Projekte damit gemacht und kennt sich bestens aus.
Kommunikationsfähigkeit
Anfänger - Der Kandidat realisiert gerade sein erstes Projekt damit oder beginnt gerade, sich intensiver damit zu beschäftigen.
Fortgeschritten - Der Kandidat kennt sich gut aus und weiß über die meisten Funktionen Bescheid.
Experte - Der Kandidat hat schon mehrere verschiedene Projekte damit gemacht und kennt sich bestens aus.

Standort

Campusjäger übernimmt das Recruiting für diesen Arbeitgeber.

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