Pflicht-Praktikum im Vertrieb / Social Selling / Kampagnenmanagment im Bereich Personalberatung / Personalmarketing (m-w-x) - 6 Monate
Pflichtpraktikum
Esslingen am Neckar
Pflicht-Praktikum im Vertrieb / Social Selling / Kampagnenmanagment im Bereich Personalberatung / Personalmarketing (m-w-x) - 6 Monate
- Du erhältst einen umfassenden Einblick in den Bereich der Personal-beratung und dem aktions- / eventbasierten Personalmarketing.
- Du sammelst Erfahrungen im Bereich Vertrieb, Social Selling und Kampagnenmanagement mit Mailings, LinkedIn, XING, Instagram, …
- Du kannst aktiv Vorgehensweisen, Ideen und Lösungsansätze einbringen, erhältst die Möglichkeit auch selbst (Teil-) Prozesse-/ Projekte zu über-nehmen, um Dein Know-how zu verproben und Erfahrungen zu sammeln.
- Wir wollen, dass Dich Dein Praktikum weiterbringt, so wie wir es uns damals auch für unser Praktikum gewünscht hätten oder es erlebt haben.
Deine Aufgaben und Möglichkeiten?
- Du arbeitest mit bei der Entwicklung und Konzeption gezielter Vertriebskampagnen.
- Du übernimmst mit Unterstützung für einzelne Kampagnen eigenständige die Kundenpotenzial und Bedürfnisanalyse.
- Unterstützung im Vertrieb, Kundenterminen und die Möglichkeit Kundenevents mit zu konzipieren und teilzunehmen.
- Eigenständige Durchführung von Social Selling und Vertriebskampagnen, sowie deren Auswertung und Messung.
- Du lernst die Bereiche der Personalberatung und des Personalmarketing im Rahmen eigenständiger Mitarbeit kennen.
- Administration und Tagesgeschäft gehört auch dazu.
Berufsfelder
Kampagnenmanager (m/w/d)
Digitales Marketing
Marketing
Was wir Dir bieten?
- Ein sympathisches, humorvolles Team, Teamevents & Mitarbeiterangebote.
- Mentoring, Verantwortungsübernahme, Entwicklungsmöglichkeit.
- Sehr gute ÖPNV Anbindung, persönliche Flexibilität durch Kernarbeitszeit.
Bezahlte Weiterbildung
Ehrenamtlich engagiert
Betriebliche Altersvorsorge
Agiles Arbeiten
Coaching-Angebote
Flache Hierarchien
Was Du mitbringen solltest?
- Studium der Fachrichtung Werbung, Marktkommunikation, BWL / General Management, Wirtschafts-, Sozial-, oder Geisteswissenschaften – gerne Quereinsteiger mit einer Affinität für dieses Themengebiet.
- Einfühlungsvermögen, Flexibilität und analytisches Gespür für Situationen / Motivfelder der Zielgruppe.
- Eine Zielorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, um Erfolge zu erzielen.
- Mut zur offenen Kommunikation, Entwicklung eigener Ideen oder Ansätze, sowie aktives Einbringen in neue kreative Lösungsansätze und Vorgehen.
- Du bist Kommunikationssicher in Deutsch – mind. C1 Level.
Alle Level willkommen (keine Erfahrung erforderlich)
Sprachen
Deutsch
Kenntnisse und Fähigkeiten
Microsoft Office
Microsoft Word
Microsoft Excel
Microsoft PowerPoint
Über das Unternehmen
Seit 2001 haben wir uns als Partner des Mittelstands und der Großunternehmen im Bereich Personalmarketing und Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im deutschsprachigen Raum etabliert. Mit der bundesweiten Hochschulroadshow CampusTour beraten wir Studierende über potenzielle Arbeitgeber und führen in der Branche einzigartige Personalmarketing- und Eventaktivitäten durch. Unsere Personalvermittlung berät unsere Klienten in deren Recruitingprozessen und vermittelt Kandidaten in Festanstellung. Active Sourcing, Potenzialanalyse, Coaching und Begleitung der Kandidaten bei der Gestaltung ihrer Karriere sind unsere Erfolgsgaranten. Engagement, Integrität, aktive Beratung und offene Kommunikation basierend auf unserem Markenbild „Nähe“ sind die Grundlage unseres Erfolges.
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Häufige Fragen
Wer oder was ist Campusjäger by Workwise?
Campusjäger gehört zu Workwise – einer Jobplattform, die dich über den gesamten Karriereweg unterstützt. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess. Über Campusjäger by Workwise findest du Jobs für Studierende und Absolvent:innen. Deine Bewerbungen verwaltest du in deinem Workwise-Profil. Erfahre hier mehr über den Zusammenhang von Workwise und Campusjäger.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Warum sehe ich nicht, bei welchem Unternehmen ich mich bewerbe?
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot Pflicht-Praktikum im Vertrieb / Social Selling / Kampagnenmanagment im Bereich Personalberatung / Personalmarketing (m-w-x) - 6 Monate klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
