Junior Produkt Manager - HR Software / B2B (m/w/d)
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Was erwartet dich?
- Du fungierst als Schnittstelle zwischen der Entwicklung und unseren Kunden im B2B Umfeld, aber auch intern bereichsübergreifend
- Du analysierst und verstehst die Anforderungen unserer Kunden bis ins kleinste Detail und klärst Fragen dazu direkt mit den Kunden
- Du setzt deinen hohen Qualitätsanspruch an eine Software um, indem du neue Funktionen intensiv immer mit Blick durch die “Kundenbrille” testest und nicht locker lässt, wenn diese nicht dem Anspruch genügen
- Du präsentierst neue Funktionen intern vor dem Team sowie extern vor unseren Kunden
- Du konzeptionierst neue Ansichten und Masken so, dass diese funktional aber benutzerfreundlich entwickelt werden
- Du aktualisierst das HRworks Helpcenter und verfasse Hilfetexte mit Tipps und Tricks zur Nutzung unserer Software für unsere Kunden
- Du unterstützt Projekte der Marktforschung, um unsere Software stets sinnvoll, kunden- und marktorientiert weiterzuentwickeln
Was bieten wir dir?
35 bis 40 Std. pro Woche
Home Office möglich
Ab sofort gesucht
Ohne Personalverantwortung
Mit Berufserfahrung- Für Deinen perfekten Start heißen wir Dich herzlich Willkommen und geben Dir step-by-step Einblicke in unsere täglichen ToDos- nach einigen Tagen wirst Du spürbar immer tiefer in unser Daily Business dringen
- Nach strukturierter, intensiver und -praxisnah- Einarbeitung durch Dein Team kannst Du dann direkt eigenverantwortlich Deine Tasks angehen
- Ab Tag 1 bist Du bei uns ein vollwertiges Mitglied
- Nutze Deinen Blickwinkel! Du hast Ideen? Dann lasse sie uns unbedingt wissen- jeder bringt sich mit ein
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Duz-Kultur
- 30 Tage Jahresurlaub
- 2 Tage Homeoffice, flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit
- Mitarbeiterrabatte, Fitness- und Mobilitätszuschuss
Bezahlte Weiterbildung 
Mitarbeiterrabatte
Fahrtkostenzuschuss
Verpflegungszuschuss
Agiles Arbeiten
Flache Hierarchien
Projektverantwortung
Elternzeit 
Musik am Arbeitsplatz erlaubt
Faire Vergütung
Zusätzliche Urlaubstage
Coaching-Angebote
Onboarding ProgrammRegelmäßige Feedbackgespräche
Was solltest du mitbringen?
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im Produktmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder BWL- Umfeld vorzuweisen
- Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrung mit Produktmanagement im Softwarebereich gesammelt (Werkstudentenjob/ Praktikum)
- Um bestes Verständnis unserer Software zu erzeugen, erklärst du auf den Punkt, knapp und bündig
- Du bringst Kommunikationsstärke, Selbstständigkeit und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit
- Software, Entwicklung und digitaler Fortschritt sind deine Passion
- Du kannst dich in unsere Kunden hineinversetzen und schaffst somit eine optimale User Experience in HRworks
- Verständnis für komplexe Themen wie Gesetze, Human Resources sind von Vorteil
Sprachen
Kenntnisse und Fähigkeiten
Interessengebiete
Über uns
1998 gegründet
50-99 MitarbeiterPersonalwesen
Mittelständler
FreiburgMit unserer HR-Cloud-Software bieten wir kleinen und mittelständischen Unternehmen in der DACH-Region Lösungen für moderne und digitale Personalworkflows. Mit einem hohen self-service Anteil für die 220.000 User bei unseren 1.800 Kunden, steigern wir täglich Zufriedenheit und Effizienz.
Unser Standort
HRworks hat 3 Standorte: Berlin: Genau am S-Bahnhof Tiergarten gelegen und somit perfekt erreichbar und doch mitten in der grünen Insel Berlins. Frankfurt am Main: Hoch modern mit Balkonen, großzügigen und grün gestalteten Räumlichkeiten glänzt das Büro inmitten des Frankfurter Bankenviertels. Freiburg: Unser Headquarter ist im Gründungsort Freiburg zu finden. Zwischen Natur und Kleinstadt findet sich unser größtes Office gut erreichbar und sehr komfortabel in der Mitte zwischen Natur und City.
Gute Anbindung an ÖPNV
Gute Autobahnanbindung
Innenstadtlage
Restaurants in der Umgebung
Supermarkt in der Umgebung
Öffentlicher Parkraum Häufige Fragen
Wer oder was ist Campusjäger by Workwise?
Campusjäger gehört zu Workwise – einer Jobplattform, die dich über den gesamten Karriereweg unterstützt. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess. Über Campusjäger by Workwise findest du Jobs für Studierende und Absolvent:innen. Deine Bewerbungen verwaltest du in deinem Workwise-Profil. Erfahre hier mehr über den Zusammenhang von Workwise und Campusjäger.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?
Im Unternehmensprofil von findest du weitere Informationen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot Junior Produkt Manager - HR Software / B2B (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
