Digital Media Expert (w/m/d)
Media Plan Agentur für Kommunikations- und Mediadienstleistungen GmbH
München +2
Homeoffice möglich
40 h pro Woche
Branding Spezialist im Finanzsektor (m/w/d)
Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.
Ab sofort gesucht (unbefristet)
40 h pro Woche
Kein Gehalt angegeben
1 - 3 Tage pro Woche Homeoffice
Du entwickelst unser Brand-System und setzt es operativ über Websites, Sales-Assets und Kampagnen um. Mit digitalem Markendenken (Figma, Web-Basics) übersetzt du Finance- und Steuerthemen in klare Kommunikation, steuerst Agenturen und sorgst für Konsistenz und Tempo. Pluspunkt: Erfahrung mit regulierten Inhalten. Deutsch und Englisch fließend.
Was erwartet dich?
- Du entwickelst Markenleitbilder und Narrative, um die Positionierung im Spannungsfeld Vermögensverwaltung und Innovation (Tokenisierung, Digitalisierung) zu gestalten
- Du definierst das Brand System, einschließlich Design-System (Farben, Typo, Komponenten), Tonalität/Voice, Governance-Regeln und Do/Don't-Katalog
- Du erstellst Architektur und Guidelines für eine Multi-Brand-/Sub-Brand-Landschaft (Hauptmarke, Produktmarken, Events) inklusive Naming und Co-Branding-Regeln
- Du definierst regulatorische und steuerliche Guardrails gemeinsam mit Legal/Steuerberatung und übersetzt diese in wiederverwendbare Sprach- und UI-Bausteine
- Du führst Brand Audits und Konsolidierungen durch, indem du alle Websites, LPs, Socials, Sales-Assets, Decks, One-Pager und Anzeigen aufnimmst und harmonisierst
- Du setzt Design-Ops auf, einschließlich Template-Bibliothek, Komponenten-Kit und Asset-Repository (z. B. in Notion/Figma) sowie Versionierung und Freigaben
- Du vereinheitlichst Web-Auftritte durch Briefings, Art-Direction und QA und arbeitest eng mit Engineering (z. B. Next.js/Vercel/Tailwind) und Content zusammen
- Du steuerst Agenturen und Freelancer durch Briefings, Sourcing, Auswahl (RFP), Budget und Qualität und sorgst für Output und Tempo
- Du baust Content-Assets wie Pitch-Decks, Produkt-Sheets (auch für tokenisierte Real Assets), Social-Kits, Event-Visuals und Anzeigenpakete
- Du übernimmst Brand QA und Governance im Regelbetrieb, führst Reviews und Schulungen durch und betreibst einen „Brand Helpdesk“ für Team/Stakeholder
Berufsfelder
Brand Manager (m/w/d)
Branding / Werbung / Kommunikation
Marketing
Was bieten wir dir?
- Ein hochmotiviertes Team, das eine moderne, zukunftsweisende FinTech-Plattform entwickelt
- Verantwortungsvolle Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum in einem agilen Umfeld
- Wettbewerbsfähige Vergütung und freiwillige Sozialleistungen
- Fachspezifische Weiterbildungsprogramme
- Unternehmensbeteiligung
- 30 Tage Urlaub und alle drei Jahre zusätzlich ein Monat bezahlten Sonderurlaub
- Homeoffice-Optionen zur Förderung einer modernen Work-Life-Balance
Faire Vergütung
Bezahlte Weiterbildung
Flache Hierarchien
Projektverantwortung
Startupflair
Agiles Arbeiten
Was solltest du mitbringen?
- Du hast 5+ Jahre Erfahrung in Brand, Design-Ops oder Brand Management, idealerweise in Steuer- und Finanzdienstleistungen, FinTech, Asset/Wealth Management oder Tech-Umfeld mit regulierten Inhalten
- Du hast eine Affinität zu Finance und kannst Asset Allocation/Produkte in klare, compliance-feste Botschaften übersetzen, mit Interesse an Tokenisierung, DLT, eWpG/MiCAR
- Du bist hochmotiviert, hast Lust, mit uns die Vision umzusetzen, kannst gut mit Druck umgehen und freust dich auf neue Anforderungen
- Du bist stark operativ, lieferst selbst (Figma/Adobe, Slides, Web-Basics) und kannst mehrere externe Streams parallel steuern
- Du hast ein digital-first Markenverständnis, kennst Design-Systeme, Web-/UI-Basics, Performance-taugliche Creatives und modulare Templates
- Du bist fit in Tools wie Figma, Adobe CC, GDocs/Slides, Notion, Drive; Bonus: Web-Basics (HTML/CSS), Komponenten-Libraries (z. B. Tailwind), CMS/Headless, Webflow/Framer
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch
5 bis 9 Jahre Berufserfahrung erforderlich
Sprachen
Deutsch
Englisch
Kenntnisse und Fähigkeiten
Markenbildung
DataOps
Figma
Adobe Creative Cloud
Optional
Notion
web usability
Über FELS Group GmbH
FELS Family Office bietet unseren Kunden alle Tools und Services, um deren Vermögen effektiv zu verwalten und zu vermehren. Unsere Plattform vereint Investments, Steuerberatung und Optimierungstools, damit unseren Kunden ihre Renditen steigern und Kosten senken können. Über unsere Partner FELS wealth GmbH, ein BaFin-lizensierten Wertpapierinstitut sowie Interactive Brokers Group, Inc. (IBG) können unsere Kunden auf ein breites Spektrum von klassischen Wertpapieren bis zu tokenisierten Luxusimmobilien weltweit zugreifen und und ein diversifiziertes Portfolio aufbauen. Darüber hinaus profitieren unsere Kunden von der Expertise führender Investment- und Steuerexperten, die Bildungsinhalte, individuelle Steuerstrukturierungsberatung und Investmentideen liefern. Mit unserer digitalen Plattform für die vermögensverwaltende GmbHs strukturieren unseren Kunden ihre Investments steueroptimal – effizient, kostengünstig und automatisiert.
2019 gegründet
10-24 Mitarbeiter
Finanzen
Startup
< 1 Mio. € Jahresumsatz
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Häufige Fragen
Wer oder was ist Campusjäger by Workwise?
Campusjäger gehört zu Workwise – einer Jobplattform, die dich über den gesamten Karriereweg unterstützt. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess. Über Campusjäger by Workwise findest du Jobs für Studierende und Absolvent:innen. Deine Bewerbungen verwaltest du in deinem Workwise-Profil. Erfahre hier mehr über den Zusammenhang von Workwise und Campusjäger.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?
Im Unternehmensprofil von FELS Group GmbH findest du weitere Informationen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
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32–40 h pro Woche