Abteilungsleiter - Kältetechnik / Kundenservice (m/w/d)

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Pirmasens

Abteilungsleiter - Kältetechnik / Kundenservice (m/w/d)

60 Jahre WHG
60 Jahre WHG
Kalender
Ab sofort gesucht (unbefristet)
Uhr
36–38 h pro Woche
Dollar
Kein Gehalt angegeben
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Kein Homeoffice
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Was erwartet Dich?

  • Du übernimmst die technische und kaufmännische Leitung für den Bereich der Kälte- und Klimatechnik
  • Du bist direkter Ansprechpartner der Kunden und zuständig für die Konzepterstellung und Angebotserarbeitung, sowie die kaufmännische Abwicklung der Serviceaufträge bis zur Rechnungslegung
  • Du koordinierst das operative Tagesgeschäft (Kapazitäts- und Einsatzplanung der Monteure)
  • Zusätzlich unterstützt Du aber auch unsere Servicetechniker im Außendienst
  • Du wirkst bei der Ausbildung von Mechatronikern für Kältetechnik mit
  • Du setzt Impulse in der Vermarktung der Kälte- und Klimadienstleistungen des Unternehmens

Berufsfelder

Techniker Klima- und Kältetechnik (m/w/d)

Energietechnik / Rohstofftechnik / Umwelttechnik

Engineering

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Was bieten wir Dir?

  • Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Ein engagiertes und starkes Team in einem modernen Arbeitsumfeld
  • Langfristige Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
  • Faire Bezahlung nach tariflichen Regeln mit Zuschlägen
  • Gute Zukunftsperspektiven in einer innovativen und auf Nachhaltigkeit fokussierten Branche
  • Familienunternehmen mit hoher Wertschätzung und motivierendem Arbeitsklima

Betriebsrat

Bezahlte Weiterbildung

Fahrzeugpool

Fahrtkostenzuschuss

Urlaubsgeld

Weihnachtsgeld

Coaching-Angebote

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Was solltest Du mitbringen?

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik und eine abgeschlossene Fortbildung als Meister oder Techniker in der Kälte- und Klimatechnik
  • fundierte Erfahrungen im Service und Kundendienst im Bereich der Kälte- und Klimatechnik
  • Führungspersönlichkeit und ein respektvoller Umgang mit Mitarbeitern
  • Leidenschaft für das SHK-Handwerk
  • Freude daran unternehmerisch zu handeln
  • Organisationsstärke, hohe Kundenorientierung, ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit und hohe Eigeninitiativ
  • Ein PKW-Führerschein ist Voraussetzung

Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung erforderlich

Sprachen

Deutsch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Microsoft Office

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Über WHG Rahn GmbH

Wir sind ein familiengeführtes Handwerksunternehmen in Rheinland-Pfalz mit rund 70 Mitarbeitern. Unsere Welt ist der „Kreislauf” von Wärme, Wasser und Klima in Gebäuden. Unsere zentralen Themen sind Energie – Wandel – Verantwortung – Nachhaltigkeit, denn insbesondere unsere Branche gewinnt im Spannungsfeld von Klimawandel, zukünftiger Energieversorgung und Energieeffizienz immer mehr Bedeutung. Eine der großen Herausforderungen unserer Zeit ist, den Ausstoß von Treibhausgasen zu reduzieren und den Primärenergiebedarf, besonders von Gebäuden, in den kommenden Jahren drastisch zu senken. Den in diesem Bereich entstehenden Aufgaben nehmen wir uns engagiert an. Darüber hinaus legen wir den Fokus auf Effizienzsteigerungen im Bauwesen im Zusammenspiel der einzelnen Gewerke.

Gründungsjahr Icon
1957 gegründet
Mitarbeiter Icon
50-99 Mitarbeiter
Unternehmensbranche Icon
Baugewerbe & Architektur
Unternehmensgröße Icon
Familienunternehmen
Unternehmensumsatz Icon
5 - 10 Mio. € Jahresumsatz

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Häufige Fragen

Häufige Fragen

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Wer oder was ist Campusjäger by Workwise?

Campusjäger gehört zu Workwise – einer Jobplattform, die dich über den gesamten Karriereweg unterstützt. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess. Über Campusjäger by Workwise findest du Jobs für Studierende und Absolvent:innen. Deine Bewerbungen verwaltest du in deinem Workwise-Profil. Erfahre hier mehr über den Zusammenhang von Workwise und Campusjäger.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?

Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.

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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von WHG Rahn GmbH findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?

Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?

Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

Unser Jobangebot Abteilungsleiter - Kältetechnik / Kundenservice (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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