Werkstudent im Active Sourcing und HR - Remote (m/w/d)
Working student
Werkstudent im Active Sourcing und HR - Remote (m/w/d)
Was erwartet dich?
- Du übernimmst eigenständig die Verantwortung für alle administrativen HR- und Recruiting-Prozesse, sodass du direkt Einfluss auf die erfolgreiche Skalierung unseres Teams hast
- Du optimierst und automatisierst nervige administrative Aufgaben kreativ, um eine effiziente und angenehme Employee Experience sicherzustellen
- Du entwickelst innovative Strategien im Talent Acquisition-Bereich und bist von Anfang bis Ende am Recruiting-Prozess beteiligt
- Enge Zusammenarbeit mit den Gründern: Du erhältst Einblicke in strategische Entscheidungen und wirkst aktiv beim Aufbau eines jungen, schnell wachsenden Startups mit
- Möglichkeit, eigene HR-Projekte zu starten, neue Prozesse einzuführen und direkt mit deinen Ideen zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens beizutragen
Occupational fields
Recruiter (m/w/d)
Recruiting
Human Resources
Was bieten wir dir?
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten
- Direkte Zusammenarbeit mit den Gründern und viel Raum für eigene Ideen
- Die Chance, den kompletten HR-Bereich eigenständig aufzubauen und zu gestalten
- Tiefer Einblick in den Aufbau und die Skalierung eines Startups – von 8 auf 20+ Mitarbeitende
- Persönliche Entwicklung durch regelmäßiges Sparring & Mentoring
- Eine offene Teamkultur mit ehrlichem Feedback und kurzen Entscheidungswegen
Onboarding Program
Flat Hierarchies
Changing Teams
Startup Flair
Coaching Offers
Project Responsibility
Design Thinking
Was solltest du mitbringen?
- Du studierst aktuell und hast Lust und Kapazitäten, mindestens 15, idealerweise 20 Stunden pro Woche bei uns zu arbeiten
- Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Human Resources Bereich oder bist in einem entsprechenden Studiengang eingeschrieben
- Du bist eigeninitiativ, kannst Prozesse eigenständig managen und schreckst nicht davor zurück, Verantwortung zu übernehmen
- Dich motiviert es, administrative Abläufe zu optimieren, neue Lösungen zu finden und lästige Aufgaben kreativ und effizient zu bewältigen
- Du begeisterst dich für Startups und möchtest in einem dynamischen Umfeld gemeinsam mit den Gründern etwas Eigenes aufbauen und weiterentwickeln
All levels welcome (no experience required)
Languages
German
Optional
English
Skill set
Microsoft Excel
Personalbeschaffung
Personalwesen
Prozessautomatisierung
Optional
Microsoft Office
About LeadLane UG (haftungsbeschränkt)
Bist du bereit, die Vertriebswelt zu verändern und in einem zukunftsorientierten Team mitzuwirken? Wir kombinieren strategische Beratung mit operativer Unterstützung, um die Maschinenbau- und Zulieferindustrie zu revolutionieren. Unsere Vision ist es, Vertriebsprozesse zu optimieren und nachhaltiges Wachstum zu erzielen. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an der Einführung maßgeschneiderter Lösungen mitzuwirken. Werde Teil unserer Mission, und gestalte mit uns die Zukunft des digitalen Vertriebs!
Frequently asked questions
Who or what is Campusjäger by Workwise?
Campusjäger is part of Workwise - a job platform that supports you throughout your entire career. We take care of recruiting for various companies and accompany you through the entire application process. Via Campusjäger by Workwise you can find jobs for students and graduates. You can manage your applications in your Workwise profile. Learn more about the connection between Workwise and Campusjäger.
Is the job I see still available?
Which documents do I need for my application?
That depends entirely on the job you are applying for. In many cases it is sufficient to upload your PDF resume or fill out your Workwise profile.
Are there more informations about the application process?
- Erstes Kennenlernen:
Ein entspanntes Gespräch, in dem wir uns gegenseindig vorstellen und gemeinsam prüfen, ob unsere Erwartungen übereinstimmen. - Case Study:
Du erhältst eine kurze Aufgabe, anhand derer wir dein Vorgehen, deine Eigenverantwortung sowie deine Denkweise besser kennenlernen möchten. - Team-Kennenlernen:
Abschließend lernst du das Team persönlich kennen und hast die Möglichkeit, alle deine offenen Fragen zum gemeinsamen Arbeiten und zur Unternehmenskultur zu klären.
Where can I upload my records or documents?
You can upload your application documents in your Workwise profile. These can only be viewed by companies you are applying to.
Where can I find more information about the company?
You can find more information in the company profile of LeadLane UG (haftungsbeschränkt).
Can I process my application afterwards?
Yes, this is possible. In your application overview you can view your information and make changes. If you have already been invited to an interview, editing is no longer possible. However, you can still add general information and upload additional documents in your profile.
How do I get news about my application?
In your application overview at Workwise you have an overview of the application progress at any time. Additionally, we send you emails about the most important status changes.
Can I send several applications at once?
The number of your applications is not limited. An overview of your applications can be found at Workwise.
Can other companies see where else I have applied?
Can I also contact the company's contact person directly?
Personal contact is possible via chat as soon as you have been invited for an interview. Before that, you will receive all important status changes by e-mail. If you have any questions, you can contact your personal Candidate Manager:in from Workwise.
I don't think I meet all the requirements. Can I still apply?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Our job offer Werkstudent im Active Sourcing und HR - Remote (m/w/d) sounds promising? We're looking forward to your application.
