Technical Manager (w/m/d) Bestandsbewirtschaftung Standort Berlin
Festanstellung
Berlin
Technical Manager (w/m/d) Bestandsbewirtschaftung Standort Berlin
Mit Sitz in Berlin bieten wir ganzheitliches Immobilien Management. Mit eigenen Teams entwickeln wir attraktive Immobilien-Investitionslösungen und betreuen Investitionen über den gesamten Investitions- und Lebenszyklus hinweg. Das von uns betreute Immobilienvermögen umfasst ca. 110 Objekte mit ca. 1,4 Mrd. AUM.
Wir fungieren als strategischer und operativer Partner für unterschiedliche deutsche und internationale Investoren und erbringen immobilienwirtschaftliche Dienstleistungen von der Akquisition, über die Finanzierung und das Management bis hin zum Verkauf. Unser Schwerpunkt sind Immobilieninvestitionen rund um Wohn-, Pflege-, Sozial- und Gesundheitsimmobilien sowie Gewerbeimmobilien.
Was erwartet Sie?
- Sie verantworten die Eigentümervertretung hinsichtlich aller Belange des Technischen Managements im Rahmen der Bestandsbewirtschaftung in enger Zusammenarbeit mit dem jeweils gesamtverantwortlichen Asset Manager
- Sie analysieren und identifizieren mögliche und notwendige Instandhaltungs-, Instandsetzung- und Reparaturmaßnahmen im Rahmen der Bewirtschaftung von (derzeit) i. W. Anlagen zur Pflege und Betreutem Wohnen, prüfen bestehende Miet-, Pacht- und Kaufverträge zur Klärung der Verantwortlichkeit, sowie Kosten und Wirtschaftlichkeit
- Sie übernehmen Ausschreibung und die Vergabe und Steuerung der Umsetzung
- Sie planen, erstellen und überwachen technische Budgets, Projekt- und Terminplänen und koordinieren externe Dienstleister und Experten zur Zuarbeit
- Sie initiieren/ holen Angebote ein, steuern Ausschreibungen, die Auswahl und Vergabe von baulichen Umsetzungsmaßnahmen (Instandhaltung, Wartung, Reparatur, Modernisierung) und koordinieren, steuern und überwachen die entsprechenden Maßnahmen
- Sie führen regelmäßige (i. d. R. jährlich) Objektbegehungen einschl. Prüfungen der Einhaltung von mietvertraglichen Verpflichtungen des Mieters/Pächters durch, verfassen und bereiten einen entsprechenden ‚Technical Inspection Reports‘ vor und nach, ggf. unter Zuhilfenahme von externen Parteien und steuern diese
- Sie steuern und begleiten die Übernahme von Objekten in das Management mit Fokus auf technischen Belangen
- Sie bereiten Entscheidungsvorlagen vor, holen Freigaben ein und stellen die Wirtschaftlichkeit sowie sonstige entscheidende Parameter dar
- Sie kommunizieren und interagieren adäquat mit Kollegen, Eigentümern, Auftraggebern, Nachbarn Dienstleistern, Mietern, Behörden und anderen externen Beteiligten zur Erzielung optimaler Ergebnisse
Ohne Personalverantwortung
Bereiche
Was bieten wir Ihnen?
- Internationales, wachsendes und kreatives Unternehmen mit breiter Investorenbasis
- Dynamisches Team und sehr nette Kollegen
- Breite Aufgaben- und Verantwortungsbereiche
- Weitreichende Möglichkeiten der Mitgestaltung des organisatorischen und unternehmerischen Wachstums
- Möglichkeiten, am eigenen und dem Erfolg des Unternehmens zu partizipieren
- Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Bezahlte Weiterbildung
Elternzeit
Faire Vergütung
Agiles Arbeiten
Flache Hierarchien
Förderung von Mitarbeiterinitiativen
Was sollten Sie mitbringen?
- Sie sind Techniker, haben eine technische Ausbildung, oder evtl. ein Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder der Immobilienwirtschaft erfolgreich abgeschlossen bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Sie verfügen über erste einschlägige Erfahrungen im Rahmen des technischen Managements von Bestandsimmobilien (Instandhaltung und -setzung und Modernisierung, vorzugsweise als Dienstleister oder auch auf Seiten eines Bestandshalters)
- Erfahrung in internationalen Strukturen ist für Sie vorteilhaft
- Sie besitzen erste Erfahrungen im Umgang mit Planungs-, Bau- und Vergaberecht, HOAI, BGB, VOB
- Sie sind gute bis sehr gut im Umgang mit relevanter EDV- und Management-Software (Excel, PowerPoint, Word, Outlook, MS-Project etc.)
- Ihre Denk- und Arbeitsweise ist unternehmerische und konzeptionell, sie verfügen über Organisations- und Kommunikationsstärke, Durchsetzungs- sowie Verhandlungsgeschick
- Sie handeln selbstständig, eigenverantwortlich und zielorientiert, gewissenhaft und verantwortungsbewusst
- Sie zeichnen sich durch Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Kreativität und ausgeprägte Serviceorientierung aus
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für Sie von Vorteil
Ohne Berufserfahrung
Sprachen
Kenntnisse und Fähigkeiten
Über das Unternehmen
Unser Unternehmen mit Sitz in Berlin bietet ganzheitliches Immobilien Management. Mit eigenen Teams betreuen wir Investitionen über den gesamten Investitions- und Lebenszyklus hinweg. Als Experten für die Nutzungsarten Health Care und Sozialimmobilien, aber auch für Wohn-, Büro-, Handels- und Gewerbeimmobilien entwickeln wir Immobilien-Investitionslösungen und realisieren attraktive risiko-adjustierte Renditen und entsprechende Immobilienwerte.
Mit dem Laden der Karte werden Cookies gemäß unserer Datenschutzerklärung gesetzt. Mehr erfahren.
Häufige Fragen
Wer oder was ist Campusjäger by Workwise?
Campusjäger gehört zu Workwise – einer Jobplattform, die dich über den gesamten Karriereweg unterstützt. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess. Über Campusjäger by Workwise findest du Jobs für Studierende und Absolvent:innen. Deine Bewerbungen verwaltest du in deinem Workwise-Profil. Erfahre hier mehr über den Zusammenhang von Workwise und Campusjäger.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Warum sehe ich nicht, bei welchem Unternehmen ich mich bewerbe?
Manche Unternehmen bevorzugen es, potenzielle Bewerber:innen mit einer aussagekräftigen Jobbeschreibung statt einem Unternehmensnamen zu überzeugen. Nach deiner Bewerbung siehst du, um welches Unternehmen es sich handelt. Sollte dir dieses nicht zusagen, kannst du deine Bewerbung über dein Profil zurückziehen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot Technical Manager (w/m/d) Bestandsbewirtschaftung Standort Berlin klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.