Praktikum Hamburg Personal

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Praktikum  
Hamburg, 
Berlin 

Praktikum - Recruiting / Talent Acquisition (m/w/d)

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Enpal GmbH

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Was erwartet dich?

  • Du führst Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche durch
  • Du verantwortest die Koordination und Terminierung von Bewerbungsgesprächen
  • Du rekrutierst proaktiv Fach- und Führungskräfte über Social-Media-Kanäle
  • Du wirkst beim Entwickeln von Stellenausschreibungen mit
  • Du unterstützt bei spannenden HR-Projekten und übernimmst deine eigenen Teil-Projekte

Was bieten wir dir?

Uhr35 bis 40 Std. pro Woche
Home OfficeHome Office möglich
KalenderAb sofort bis 30.11.2021 gesucht
PersonenOhne Personalverantwortung
  • Auf dich wartet eine enge und intensive Zusammenarbeit in einem schnell wachsenden Start-up
  • Wir ermöglichen es dir, aus spannenden Aufgaben mit viel Eigenverantwortung zu lernen
  • Uns zeichnen flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege aus
  • Wir bieten dir Homeoffice Möglichkeiten und eine überdurchschnittliche Bezahlung an
  • Du trägst maßgeblich dazu bei, eine grüne Zukunft für alle zu ermöglichen
Flache HierarchienFlache Hierarchien
Faire VergütungFaire Vergütung
ProjektverantwortungProjektverantwortung
StartupflairStartupflair

Was solltest du mitbringen?

  • Du absolvierst aktuell ein betriebswirtschaftliches, wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Studium, idealerweise mit Schwerpunkt (Wirtschafts)-Psychologie oder Personal
  • Du besitzt ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich
  • Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und beweist Talent im Organisieren von Prozessabläufen
  • Du konntest im besten Fall bereits erste Praxiserfahrung sammeln
  • Du hast Zeit für mindestens 3-6 Monate

Sprachen

Deutsch

Interessengebiete

Human Resources / Personalwesen
Administration & Verwaltung
Social Media
Projektmanagement
Beratung & Consulting

Kenntnisse und Fähigkeiten

Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Eigeninitiative
Organisation

Über Enpal GmbH

Mitarbeiter Icon250-499 Mitarbeiter
Unternehmensbranche IconEnergie
Unternehmensgröße IconStartup
iconTagsRow.locations.altBerlin

Wir verfolgen den Traum, das größte Energieunternehmen des 21. Jahrhunderts aufzubauen. Ganz nach dem Motto „digital, dezentral und zu 100% erneuerbar“, schlägt unser Herz dabei sowohl für den rasanten Aufbau eines riesigen Unternehmens, als auch für die Bekämpfung der größten Herausforderung unserer Generation – Der Klimawandel. Unser Produkt ermöglicht es Kunden bereits jetzt, durch eine Solaranlage und eine grüne all-inclusive Energielösung, ihre Stromausgaben zu senken. Das hochambitionierte Team um Serienunternehmer Mario Kohle wird unterstützt von erfahrenen Investoren wie Alexander Samwer (Picus Capital) und Lukasz Gadowski (Team Europe, Delivery Hero). Innerhalb von drei Jahren konnten wir uns somit bereits zum Marktführer in Deutschland etablieren (1500% Wachstum in den letzten 18 Monaten).

Mehr über das Unternehmen erfahren

Unser Standort

Unser Office liegt im Herzen Friedrichshains an der Boxhagener Straße und ist mit Bus, Bahn oder Rad gut erreichbar. In der Mittagspause hast du eine vielfältige Auswahl an Restaurants und Supermärkten oder kannst in einem der Parks die Sonne genießen.

Gute Anbindung an ÖPNVGute Anbindung an ÖPNV
InnenstadtlageInnenstadtlage

Kartendaten © 2021 GeoBasis-DE/BKG (©2009), Google
Kartendaten © 2021 GeoBasis-DE/BKG (©2009), Google
Kartendaten
Kartendaten © 2021 GeoBasis-DE/BKG (©2009), Google

Häufige Fragen

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Wer oder was ist Campusjäger by Workwise?

Campusjäger gehört zu Workwise – einer Jobplattform, die dich über den gesamten Karriereweg unterstützt. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess. Über Campusjäger by Workwise findest du Jobs für Studierende und Absolvent:innen. Deine Bewerbungen verwaltest du in deinem Workwise-Profil. Erfahre hier mehr über den Zusammenhang von Workwise und Campusjäger.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.

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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

Unser Jobangebot Praktikum - Recruiting / Talent Acquisition (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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BESbswy