Junior Sales Manager (m/w/d) - Berlin
Junior Sales Manager (m/w/d) - Berlin
Suchst Du nach einer passenden Herausforderung, um Deine Verkaufsleidenschaft in einem stetig wachsenden Unternehmen zu verwirklichen? Arbeitest Du ergebnisorientiert und hast Freude daran mit Deinen Kollegen gemeinsam gesetzte Umsatzziele zu erreichen?
Dann sollten wir uns kennenlernen. Wir suchen Junior Sales Manager für unsere Standorte in Berlin ab August 2019 - Du hast die Wahl!
Was erwartet Dich?
- Du verkaufst unsere B2B Partnerpakete mittels interaktiver Salestools an Lösungsanbieter aus dem ICT-Umfeld auf dem D-A-CH Markt
- Dein Salesprozess beginnt mit der Recherche und telefonischen Kontaktaufnahme von potenziellen Partnerunternehmen auf Entscheiderebene
- Du bist für den Ausbau bestehender Partnerbeziehungen und die Akquise neuer Kunden verantwortlich
- Du betreust den gesamten Salesprozess, besuchst unsere B2B Events und bietest unseren Partnern einen ausgezeichneten Kundenservice
- Deine Anstellung beginnt mit einem intensiven Training, um Dir den bestmöglichen Start in den neuen Aufgabenbereich zu ermöglichen
Ohne Personalverantwortung
Bereiche
Unser Engagement für Deine Entwicklung und Deinen Erfolg?
- Zu Beginn der Anstellung erhältst Du ein 4-wöchiges Onboarding-Training, um alles über unsere Produkte, Prozesse und Kunden zu erfahren. Damit wirst Du zielsicher in unsere Prozesse eingeführt bevor es an die Arbeit geht. Dies ermöglicht Dir den erfolgreichen Start Deiner Entwicklung bei uns!
- Zukünftige Karrieremöglichkeiten sind vielfältig: Leistungsträger können schnell neue Aufgaben übernehmen, sowohl in Management- als auch in Fachpositionen
- Die Vergütung basiert auf einem Basisgehalt und monatlichen, ergebnisabhängigen Boni. Zusätzlich hat jedes Event einen Erfolgsbonus, der an das Endergebnis gebunden ist
- Jedes Jahr haben wir spezielle Incentive-Reisen für die leistungsstärksten Mitarbeiter und Teams
- Wir bringen Top-Führungskräfte und Lösungsanbieter zusammen und bietet beiden Parteien einen hohen Nutzen. Unser Konzept zieht 20 000 visionäre Führungskräfte zu unseren Veranstaltungen in zehn Ländern an, über 120 Mal pro Jahr.
Musik am Arbeitsplatz erlaubt
Sabbatical möglich
Bonussystem
Faire Vergütung
Zusätzliche Urlaubstage
Förderung von Mitarbeiterinitiativen
Qualitäten, um auf diesem spannenden Sprungbrett in die Welt der B2B-Events erfolgreich zu sein?
- Eine Leidenschaft für den Vertrieb und mindestens 6 Monate Erfahrung im B2B-Salesumfeld (idealerweise mit konsultativem Ansatz und/oder aus dem Bereich Service-Sales)
- Eine hohe Sozialkompetenz und exzellente Kommunikationsfähigkeiten
- Eine positive Grundeinstellung und das nötige Durchhaltevermögen, gemeinsam mit uns an neuen Herausforderungen zu wachsen
- Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
Sprachen
Über Management Events GmbH
We create marketplaces for top level executives and vendors within IT and business consulting to exchange ideas and start business relationships. In other words; we are like Cupid for business! Or like Tinder for businesses, but without the swiping and awkward pick up lines. With 130+ (virtual) events annually in Europe and Asia, we are a market leader in B2B networking services. Our 250+ employees take care of every step on the way to a successful virtual event.
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Häufige Fragen
Wer oder was ist Campusjäger by Workwise?
Campusjäger gehört zu Workwise – einer Jobplattform, die dich über den gesamten Karriereweg unterstützt. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess. Über Campusjäger by Workwise findest du Jobs für Studierende und Absolvent:innen. Deine Bewerbungen verwaltest du in deinem Workwise-Profil. Erfahre hier mehr über den Zusammenhang von Workwise und Campusjäger.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?
Im Unternehmensprofil von Management Events GmbH findest du weitere Informationen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot Junior Sales Manager (m/w/d) - Berlin klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.