Was uns auszeichnet?

Internationales Startup aber etabliert.
Immobilienbranche aber innovativ.
International aber lokal fokussiert.

Was dich erwartet?

• Du identifizierst geeigneter Kandidaten über Soziale Medien, Anzeigenschaltung, Empfehlungen und ähnlichem
• Du sprichst Kandidaten prokativ im Rahmen von Events, Messen, Promotions an
• Du übernimmst die Koordinierung und Optimierung des Recruitingprozess
• Du selektierst qualifizierte Bewerber durch telefonische, sowie persönliche Gespräche vor
• Du hilfst uns bei der Konzeption und Umsetzung neuer Kampagnen im Recruitment-Marketing
• Du betreust Kandidaten während des gesamten internen Auswahlprozesses

Was du mitbringen sollest?

Wir kommen jeden Tag gerne zur Arbeit und wollen mit Menschen arbeiten, die es auch tun. Außerdem 

• verfügst du über ein abgeschlossenes Master- oder Bachelorstudium mit einem personalwirtschaftlichen Schwerpunkt
• konntest du bereits erste praktische Erfahrung im Bereich Recruiting und Human Resources sammeln
• interessierst du dich für moderne HR-Methoden und für die ‚Zukunft der Arbeit‘
• fühlst du dich wohl in einem schnelllebigen und teamorientierten Arbeitsumfeld
• verfügst du über hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und bist in der Lage deine Ideen sicher auf Englisch zu kommunizieren
• bist du aufgeschlossen und hast Spaß bei der Arbeit und besitzt die Fähigkeit dich selbst nicht immer allzu ernst zu nehmen

Was wir dir bieten?

• Spannende und selbstständige Aufgaben in Zusammenarbeit mit internationalen Teams
• Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Team Spirit und regelmäßige Team-Events
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Arbeitsplatz in einem der angesagtesten Coworking Spaces

Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt über Campusjäger bei uns!