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Festanstellung Personalwesen in Karlsruhe

Junior Account Manager (m/w/d)

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Festanstellung IT-Branche in Ostfildern

Junior Webentwickler & Projektmanagement (m/w) - Stuttgart

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Junior Account Manager (m/w/d)

Festanstellung Personalwesen in Karlsruhe

Im November 2017 wurden wir vom Startup-Magazin Gründerszene als eines der schnellstwachsenden Startups Deutschlands ausgezeichnet. Wir möchten gemeinsam mit dir weiterwachsen und das Recruiting revolutionieren.
 
Wir sind auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern, die als Account Manager mit Bewerbern und Unternehmen in Kontakt treten und diese zusammenbringen.
Als Account Manager wirst du Teil unseres operativen Teams und trägst maßgeblich zum Erfolg bei. Du wirst sehr schnell eigene Verantwortung übernehmen und selbständig arbeiten. Dabei hast du außerdem einen großen Einfluss auf die Entwicklung unserer Software indem du hilfst unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern.

Was erwartet dich?

  • Kommunikation mit Geschäftsführern und anderen Ansprechpartnern unserer Firmenkunden
  • Eigenverantwortliche Betreuung von offenen Stellenanzeigen
  • Mitgestaltung von Prozessoptimierungen unserer Software
  • Kommunikation mit Bewerbern via E-Mail und Telefon

Wen suchen wir?

  • Du hast Lust in einem Startup mitzudenken und anzupacken?
  • Du bist kommunikativ, gut drauf und motiviert?
  • Du hast einfach richtig Lust schnell viel zu lernen?
  • Du bist verantwortungsbewusst und kannst selbstständig arbeiten

Was bieten wir dir?

  • Persönliche Weiterentwicklung und direktes Feedback
  • Kostenloser Zugriff auf Online-Kurse und Hörbücher
  • Die Möglichkeit, dir kostenlos Bücher zu kaufen
  • Einen wunderschönen Arbeitsplatz in einer Jugendstilvilla im Herzen von Karlsruhe
  • So viel Getränke, Kaffee, Obst und Müsli wie du magst
  • Coole, regelmäßige Team-Events
  • Und das Wichtigste: Teil eines hochmotivierten, offenen Teams zu sein, dass den Recruitingmarkt ordentlich umkrempelt

Wie geht es nach deiner Bewerbung weiter?

1. Wenn deine Bewerbung vollständig abgesendet wurde, schaut sie sich unsere HR-Managerin Franziska ausführlich an.
2. Weiter geht es mit einem Skype-Call (10 Minuten), bei dem ihr (Franziska und du) Gelegenheit für ein erstes Kennenlernen findet...
3. …gefolgt von einem anschließenden Probetag, während dem du an einer realen Aufgabe bei uns mitarbeiten wirst.
4. Lief der Prozess für beide Parteien optimal, heißen wir dich schnellstmöglich herzlich Willkommen.  Erfahrungsgemäß dauert dieser Prozess zwischen ein und zwei Wochen. Und er ist wichtig, damit sowohl du als auch unser Team sicher sein können, dass wir gut zusammenpassen.

Das hört sich alles gut an? Dann bewirb dich direkt bei uns und werde Teil unseres Teams! 

Über das Unternehmen

Unsere Vision ist es Organisationen mit den passenden Mitarbeitern in Kontakt zu bringen, damit sie fokussierter und effizienter ihrem eigentlichen Zweck dienen können.

Firmenkultur und Vorteile

360°-FeedbacksAgilCasual FridayDesign ThinkingFeelgood ManagerFlache HierarchienLeger OnboardingProjektverantwortungStartupcharakter

Jobdetails

Verhandelbar

38 bis 40 Stunden pro Woche

Ab 04.03.2019

Anforderungen

Sprachen

Deutsch

Kompetenzen

Beratung & Consulting
Human Resources / Personalwesen
Kundenservice
Business Development
Entrepreneurship
Vertrieb & Verkauf (must-have)

Kenntnisse

Microsoft Office

Standort

#4091