Praktikum  
Köln 

Praktikum Projektmanagement HR-Software (m/w/d) Human Resources

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Struktur Management Partner GmbH

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Praktikum Projektmanagement HR-Software (m/w/d) Human Resources

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Was erwartet dich?

  • Weiterentwicklung unseres HR-Reportings
  • Search und Evaluierung einer neuen umfänglichen und integrierten HR-Software
  • Klassische PMO-Aufgaben bei der Implementierung einer neuen HR-Software
  • Prozessevaluierung und -weiterentwicklung unserer HR-Prozesse einschließlich Customizing in der HR-Software
  • Design eines HR-Cockpits
  • Unterstützung des HR-Teams im Recruiting, Trainingsmanagement und vielfältigen anderen Themen des Tagesgeschäfts

Was bieten wir Dir?

Uhr40 Std. pro Woche
KalenderAb sofort gesucht
Euro1500€
PersonenOhne Personalverantwortung
  • Sehr hohe Eigenverantwortung für eigene Projektstreams
  • Hohe Gestaltungsmöglichkeiten
  • Gleichberechtigte Mitarbeit im HR-Team
  • Unterstützung durch Dein HR-Team
  • Sichtbarkeit Deiner eigenen Arbeitsergebnisse
  • Eine attraktive Vergütung
  • Eine tolle Teamatmosphäre
Bezahlte Weiterbildung Bezahlte Weiterbildung
Sabbatical möglichSabbatical möglich
Flache HierarchienFlache Hierarchien
ProjektverantwortungProjektverantwortung
FahrtkostenzuschussFahrtkostenzuschuss
Leistungsabhängiger GehaltsanteilLeistungsabhängiger Gehaltsanteil
Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
Ehrenamtlich engagiertEhrenamtlich engagiert
Agiles ArbeitenAgiles Arbeiten
Förderung von MitarbeiterinitiativenFörderung von Mitarbeiterinitiativen
Regelmäßige FeedbackgesprächeRegelmäßige Feedbackgespräche
VerpflegungszuschussVerpflegungszuschuss
Mitarbeiter-AnteileMitarbeiter-Anteile
BonussystemBonussystem
Fitnessstudio-AbonnementFitnessstudio-Abonnement
Coaching-AngeboteCoaching-Angebote
Onboarding ProgrammOnboarding Programm
Wechselnde TeamsWechselnde Teams
Elternzeit Elternzeit
Faire VergütungFaire Vergütung
JobradJobrad

Was solltest Du mitbringen?

  • Immatrikulation in einem betriebswirtschaftlichen Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
  • Hohe IT-Affinität und gute IT-Kenntnisse; Programmierkenntnisse sind sehr hilfreich aber nicht erforderlich
  • Optimalerweise erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich
  • Wirklich sehr gute MS Office Kenntnisse (kritischer Erfolgsfaktor)
  • Interesse und Spaß am Umgang mit Menschen
  • Selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative

Sprachen

Deutsch

Interessengebiete

Human Resources / Personalwesen
IT-Management
Administration & Verwaltung
Business Development

Kenntnisse und Fähigkeiten

Microsoft Office

Über uns

Gründungsjahr Icon1982 gegründet
Mitarbeiter Icon50-99 Mitarbeiter
Unternehmensbranche IconBeratung
Unternehmensgröße IconHidden Champion
iconTagsRow.locations.altKöln

Führend bei Turnaround und Wachstum. Wir führen seit über 35 Jahren bedeutende Mittelständler nachhaltig aus der Krise, hin zu profitablem Wachstum. Häufig bewahren wir unsere Kunden damit vor Insolvenz und Liquidation. Für Unternehmer, Finanzierer und für die Mitarbeiter. Innerhalb von sechs bis acht Wochen erarbeiten wir ein Turnaround-Konzept: strategisch, strukturell, operativ, finanziell und managerial. Sind wir von der Zukunftsfähigkeit überzeugt, überzeugen wir die Finanzierer und sorgen verantwortlich für konsequente Umsetzung – wenn nötig als Manager mit Generalvollmacht oder als Chief Restructuring Officer (CRO). Unsere Klienten schätzen uns für höchste Qualität, den pragmatischen Blick fürs Wesentliche, unsere vertrauensvolle Kommunikation sowie das Verantwortungsbewusstsein für den Erfolg. Das bestätigen uns Gesellschafter, Geschäftsführer und Finanzierer in 95% der Fälle anhand ihrer persönlichen Testimonials. Wir sind die Guten. Wir sagen unsere Meinung – und nicht, was andere gerne hören. Dieses Selbstverständnis ist verankert in unserem Geschäftsmodell, unserer Methodik und unserer Kultur. Ein Luxus, den wir sorgsam pflegen. Wir beraten nicht, wir verantworten. Unsere exzellenten Konzepte werden in aller Regel umgesetzt – in enger Zusammenarbeit mit unseren Auftraggebern. Wenn es darauf ankommt, ergänzen wir die Geschäftsführung. Wir leisten einen echten Beitrag. Mit 80 Kollegen retten wir jedes Jahr tausende Arbeitsplätze, schaffen Werte, wo keine mehr waren, und begeistern unsere Klienten.

Mehr über das Unternehmen erfahren

Unser Standort

Wir haben einen Standort in zentraler Lage in Köln und einen zentral gelegenen Standort in München.

Gute Anbindung an ÖPNVGute Anbindung an ÖPNV
InnenstadtlageInnenstadtlage
Firmeneigene ParkplätzeFirmeneigene Parkplätze
FahrradstellplätzeFahrradstellplätze

Häufige Fragen

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Wer oder was ist Campusjäger?

Campusjäger ist mehr als eine Jobbörse. Wir unterstützen dich und unsere Partnerunternehmen dabei, zu einander zu finden. Unternehmen schreiben Jobangebote über uns aus, als Kandidat kannst du dich schnell und einfach mit deinem Campusjägerprofil auf viele verschiedene Jobs bewerben. Dabei haben wir immer ein Ziel vor Augen: Dich mit dem Job zusammen zu bringen, der wirklich zu dir passt.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?

Ja, alle Jobs die du auf unserer Plattform findest, sind noch zu besetzen.

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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Campusjägerprofil vollständig ausfüllst.

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Wo kann ich meine Unterlagen bzw. Dokumente hochladen?

Sämtliche Unterlagen, die du deiner Bewerbung hinzufügen willst, kannst du in dein Campusjägerprofil hochladen. Unternehmen, bei denen du dich bewirbst, gestattest du mit deiner Bewerbung Zugriff auf die Informationen in deinem Profil.

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Kann ich mich auch ohne Lebenslauf bewerben?

Um einen möglichst umfassenden ersten Eindruck von dir zu erhalten, benötigt das Unternehmen von dir einen Lebenslauf. Diesen musst du auch nur einmal und nicht für jede Bewerbung aufs Neue hochladen. Wenn du noch keinen PDF Lebenslauf hast, kannst du einfach deinen Campusjäger Lebenslauf ausfüllen. Alternativ hast du die Möglichkeiten dein XING oder LinkedIn Profil als PDF Datei zu exportieren.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von Struktur Management Partner GmbH findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Du kannst deine Bewerbung solange bearbeiten, bis du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Gehe dazu einfach in deine Bewerbungen und wähle die Bewerbung aus, die du bearbeiten möchtest. Dort hast du die Möglichkeit, alle deine Angaben anzusehen und zu verändern. Außerdem kannst du dein Campusjägerprofil jederzeit um weitere Informationen und Unterlagen ergänzen, die dem Unternehmen dann zusätzlich zur Beurteilung deiner Bewerbung vorliegen. 

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Wie bekomme ich Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mit?

In deiner Bewerbungübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Sobald etwas Neues passiert, informieren wir dich umgehend darüber. Damit du auch sicher nichts verpasst, senden wir dir zusätzlich E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich auch mehrere Bewerbungen gleichzeitig abschicken?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?

Nein, Unternehmen können immer nur Bewerbungen für sich selbst sehen.

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Kann ich den Ansprechpartner des Unternehmens auch direkt kontaktieren?

Das Unternehmen kommt auf dich zu, sobald deine Bewerbung angesehen wurde. Solltest du vorher Fragen haben, hilft dir gerne dein persönlicher Candidate Manager von Campusjäger weiter.

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What do I have to consider, if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Campusjäger profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Be aware of different employment types in Germany. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment and a transcript of records. 

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What do I have to consider, if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. It is also helpful to provide language certificates. This article may support you during the application process.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?

Oft können nicht erfüllte Anforderungen durch andere Fähigkeiten ausgeglichen werden. Wenn du daher die eine oder andere Anforderungen nicht vollständig erfüllst, ist es dennoch einen Versuch wert. Solltest du allerdings viele oder sogar alle Anforderungen nicht erfüllen, ergibt eine Bewerbung wenig Sinn.

Wenn diese Stelle Dein Interesse weckt, bewirb Dich jetzt über Campusjäger bei uns! Wir freuen uns darauf.

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