Senior Key Account Manager im HR Tech Startup (m/w/d)
Wir sind ein erfolgreiches Startup mit Sitz im Herzen Münchens, das innovative Feedbackinstrumente für die Personal-, Team- und Organisationsentwicklung gestaltet. Unsere Software ist das Herzstück der Firma, mit der wir branchenweit Standards mit vielseitigen und nutzeroptimierten Produkten setzen. Unsere Tools werden weltweit von mittelständischen Firmen genauso wie von Großkonzernen erfolgreich eingesetzt, um die Feedbackkultur gezielt zu stärken und die Digitalisierung der Arbeitswelt voranzutreiben. Die ständige Weiterentwicklung unserer Instrumente und neue spannende Anwendungskontexte bieten Dir neue Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Was erwartet dich?
Dann bist Du bei uns genau richtig!
Wir suchen Dich als Senior Key Account Manager!
- An der spannenden Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Psychologie und Technologie arbeitest Du mit unseren selbst entwickelten zukunftsweisenden Softwarelösungen in der dynamischen Startup-Szene.
- Du bist der/die erste Ansprechpartner/in für unsere Kunden bei der Einführung unserer Feedbacktools.
- Du begleitest aktiv Presales- und Sales-Prozesse und stellst eine umfassende Beratung und Betreuung unserer Kunden sicher.
- Du unterstützt unsere Kunden beim Aufbau und der Implementierung ihrer Feedbacklandschaft, sowohl aus technischer wie inhaltlicher Sicht.
- Die Zufriedenheit und der Erfolg unserer Kunden stehen bei uns im Mittelpunkt. Dazu trägst Du maßgeblich bei und identifizierst Erfolgspotentiale, die uns noch besser werden lassen.
- Teamwork is Key! In enger Abstimmung mit unserer IT und Entwicklungsabteilung bringst Du die digitalisierten Feedbacklandschaften Deiner Key Accounts im B2B-Bereich zum Erfolg.
- Wir arbeiten kontinuierlich an uns und der Verbesserung unserer Services. Dementsprechend hast Du viel Mitsprache bei der Gestaltung und Weiterentwicklung unserer Tools.
Areas
Warum wir?
- Du arbeitest in unserem modernen Office im Herzen Münchens oder remote, wie es dir gefällt!
- Nachteule oder früher Vogel? Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten und genügend Freiraum für Freizeit!
- Hier kannst du was bewegen! Du bist Teil eines motivierten und interdisziplinären Teams, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sind selbstverständlich Teil unser Startup-Mentalität!
- Dein monatliches Benefits-Budget von 100,- Euro kannst du je nach Wunsch für Essen, Mobilfunk oder nachhaltige Verkehrsmittel einsetzen.
- Neben dem obligatorischen Obst und healthy Snacks findest du in unserem Office auch Paulaner Spezi!
- Deine Weiterbildung ist uns wichtig! Dir steht ein persönliches Weiterbildungsbudget inkl. Weiterbildungsurlaub zur Verfügung.
- Wir kümmern uns um unsere Umwelt, deshalb legen wir sowohl bei Reisen, technischer Ausstattung und Verpflegung Wert auf Nachhaltigkeit.
- Ein lockerer und humorvoller Umgang gehört genauso dazu, wie regelmäßige Team Events und Drink Outs nach Feierabend.
Paid Continuing Education
Parental Leave
Employee Discounts
Music Allowed at Work
Sabbatical Possible
Bonus System
Was solltest du mitbringen?
- Du konntest bereits 2–3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb, HR-Bereich oder in der Dienstleistungsbranche sammeln
- Dein Studium der Wirtschafts-, Geisteswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen
- Kein Studium? Auch kein Problem! Du hast relevante Berufserfahrung im Vertrieb von SaaS Lösungen oder Erfahrung mit Mitarbeiterumfragen? Dann bist du bei uns richtig!
- Eine hohe technische Affinität und Spaß im Umgang mit verschiedenen Tools zeichnen Dich aus
- Du hast Spaß im Umgang mit Kunden und kannst mit ihren vielfältigen Anforderungen umgehen
- Mit Deinem Auftreten und Deinen Kommunikationsfähigkeiten überzeugst Du andere von unseren Feedbacklösungen
- Deutsch und Englisch beherrschst Du auf einem hohen Niveau
Languages
Skill set
About HRinstruments
Wir sind ein Startup in München, das innovative cloudbasierte Feedbackinstrumente mit den Schwerpunkten Personal-, Team- und Organisationsentwicklung sowie Talent Management anbietet. Dabei denken wir Feedbackinstrumente ganz neu und setzen Standards mit kreativen Berichten und neuen Produkten wie mobilem Instant Feedback und Pulsbefragungen. Unsere Tools werden bereits jetzt weltweit von mittelständischen Firmen ebenso wie von Großkonzernen eingesetzt.
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Frequently asked questions
Who or what is Campusjäger by Workwise?
Campusjäger is part of Workwise - a job platform that supports you throughout your entire career. We take care of recruiting for various companies and accompany you through the entire application process. Via Campusjäger by Workwise you can find jobs for students and graduates. You can manage your applications in your Workwise profile. Learn more about the connection between Workwise and Campusjäger.
Is the job I see still available?
For jobs that are still open, you can click the 'Apply now' button. If this is not possible, the job has already been filled or temporarily deactivated.
Which documents do I need for my application?
That depends entirely on the job you are applying for. In many cases it is sufficient to upload your PDF resume or fill out your Workwise profile.
Where can I upload my records or documents?
You can upload your application documents in your Workwise profile. These can only be viewed by companies you are applying to.
Where can I find more information about the company?
You can find more information in the company profile of HRinstruments.
Can I process my application afterwards?
Yes, this is possible. In your application overview you can view your information and make changes. If you have already been invited to an interview, editing is no longer possible. However, you can still add general information and upload additional documents in your profile.
How do I get news about my application?
In your application overview at Workwise you have an overview of the application progress at any time. Additionally, we send you emails about the most important status changes.
Can I send several applications at once?
The number of your applications is not limited. An overview of your applications can be found at Workwise.
Can other companies see where else I have applied?
No, companies can only see the applications they have received.
Can I also contact the company's contact person directly?
Personal contact is possible via chat as soon as you have been invited for an interview. Before that, you will receive all important status changes by e-mail. If you have any questions, you can contact your personal Candidate Manager:in from Workwise.
I don't think I meet all the requirements. Can I still apply?
Even if you don't meet all the requirements, you can make up for missing knowledge with additional skills. Use the application's questions to address your motivation and show the company why you are still a good fit for the job. If you don't meet many or all of the requirements, the application will not be successful.
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
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