(Junior) Consultant - Operational Transfer Pricing (m/w/d)
Schwer vorstellbar, aber Realität: viele große, international bekannte Konzerne stehen hier noch am Anfang. Interne Prozesse, insbesondere was global die Zusammenführung von Finanzdaten der Tochtergesellschaften betrifft, laufen oft noch über manuelle Abfragen. Inkonsistenzen und Fehler führen wiederholt zu teuren Fehlentscheidungen und Problemen, z.B. wenn es um die Erfüllung steuerlicher Vorgaben der betreffenden Länder geht.
Konzernen hier mit modernen IT-Lösungen zu helfen, das ist unsere Aufgabe!
Als deutscher Softwarehersteller mit Hauptsitz in Heidelberg sind wir zusätzlich in Indien und den USA mit eigenen Niederlassungen vertreten. Unsere enge Zusammenarbeit mit SAP in den Bereichen SAP ERP, SAP S4/HANA, Analytics und SAP Cloud Platform ist das Fundament des Erfolgs unserer Produkte „Global Value Chain“ und „Operational Transfer Pricing“.
Für unseren zentralen Standort in Heidelberg bieten wir im Zuge des dynamischen Wachstums auf dem Gebiet des Operational Transfer Pricing und dem stark, steigendem Interesse an unseren OTP Lösung verschiedene Einstiegsmöglichkeiten je nach Erfahrung und Fachwissen sowohl für Hochschulabsolventen als auch für Quereinsteiger.
Sie suchen abwechslungsreiche und spannende Aufgaben? Das kann Ihr Portfolio werden:
- Interdisziplinäre Projektarbeit zwischen Controlling / Accounting / IT und konzerninternen ERP-Systemen zur Implementierung unserer OTP-Lösung an der Schnittstelle zum internationalen Steuerrecht
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Implementierung von OTP zur IT-gestützten Automatisierung und Optimierung von konzerninternen Verrechnungspreisprozessen
- Unterstützung bei der Entwicklung von Konzepten aus organisationaler und prozessualer Sicht für ein global verzahntes operatives Verrechnungspreismanagement
- Beratung multinationaler Konzerne bei der Automatisierung ihrer Verrechnungspreissysteme im Zuge von Transformationsprojekten mit besonderem Fokus auf die Umsetzung steuerlicher Vorgaben und Erfordernisse aus Compliance-Sicht im operativen Tagesgeschäft
- Viele heute auch uns noch unbekannte Themenstellungen rund um die funktionale und technische Weiterentwicklung unseres OTP Produktes
Occupational fields
Consultant Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)
Accounting
Financial Planning & Analysis (FP&A) and Controlling
Finance
Sie arbeiten gerne mit Begeisterung und Engagement. Das wird sie bei uns erwarten:
- Hervorragende Karrieremöglichkeiten in einem schnell wachsenden Unternehmen
- Ein fachlich anspruchsvolles und dynamisches Aufgaben- und Projektumfeld
- Eine Langfriststrategie und Produktvision mit globaler Perspektive
- Eine agile Organisation geprägt von flacher Hierarchie, die Kundenwünsche stets in den Mittelpunkt des gemeinsamen Handelns stellt
- Ein internationales Team mit einem Mix aus erfahrenen und neuen Mitarbeitern, die alle die Begeisterung an stetigem Lernen teilen und auch gern Wissen weitergeben
- Eine Unternehmenskultur, die die persönliche Entwicklung fördert und persönliche Interessen berücksichtigt
- Eine offene und moderne Arbeitsatmosphäre mit einer „Remote und digital“ statt „Travel und analog“ Grundeinstellung
- Ein attraktives und leistungsorientiertes Vergütungspaket verbunden mit einem attraktiven Bürostandort mit idealer Verkehrsanbindung
- Und vieles mehr, was man erst nach dem Einstieg erkennt und schätzt
Paid Continuing Education
Parental Leave
Employee Discounts
Company Pension Scheme
Workplace Health Promotion
Bonus System
Sie haben Wissen und Interesse auf vielen Gebieten?
- Hochschulabschluss im kaufmännischen oder IT-Bereich, etwa BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder vergleichbarer Abschluss mit ausgeprägtem Interesse an IT, Data Analytics Anwendungen etc.
- Solide Kenntnisse im Bereich Rechnungswesen und/oder Controlling
- Affinität zu moderner IT, gern Erfahrungen mit SAP ERP (insb. FI, CO, PC), SAP S4/HANA oder Business Warehouse (BW/BI) sowie mehrdimensionalen Datenmodellen
- 1 Bonuspunkt (!) für erste Erfahrungen im Hinblick auf Planung, Reporting und Konsolidierung in Konzernunternehmen und entsprechende Datenanforderungen
- 2 Bonuspunkte (!) für Erfahrungen auf dem Gebiet der Aufbau-/ Ablauforganisation in Accounting/Controlling-Abteilungen, insb. gern auch in Transfer-Pricing-Abteilungen
- 3 Bonuspunkte (!) für Kenntnisse zu internationalen Verrechnungspreisen, zu steuerlichen VP-Dokumentationsprozessen sowie den damit verbundenen Datenanforderungen
- Hohes Maß an konzeptionellem und strukturiertem Denken
- Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch
- Offenheit und Spaß an Teamarbeit mit internationalen Kunden und Kollegen
- Begeisterung und Engagement bei der Suche nach optimalen Problemlösungen
- Persönliches Streben nach weiterem Wissen, mit jedem Projekt aufs Neue angefacht
All levels welcome (no experience required)
Languages
English
German
Skill set
SAP S/4HANA
SAP ERP
About EXA AG
Wir bei der EXA AG suchen Dich! Wir suchen nach neuen Teammitgliedern. Wir suchen Teamplayer, die viel Verantwortungsbewusstsein mitbringen und das Gemeinschaftsgefühl tief in sich verankert haben. Denn mit Zusammenhalt im Team lässt sich gemeinsam viel erreichen. Bei uns findest Du mehr als einen Job – wir bieten Dir ein berufliches Zuhause mit Perspektive. Wir, als Teil der großen SNP-Familie, liefern unseren Kunden mit unseren eigenen SAP-Produkten innovative, herausragende Softwarelösungen und zeichnen uns durch hervorragende Beratung bei der digitalen Transformation aus. Mit unseren Produkten Global Value Chain (GVC), Operational Transfer Pricing (OTP), Product Carbon Footprint (PCF) und Service Cross Charging (SCC) haben wir unseren Fokus auf konzernübergreifende Geschäftsprozesse gelegt und unterstützen damit weltweit bekannte Unternehmen bei der Identifikation, Steuerung und Optimierung Ihrer Profitabilität sowie bei der Einhaltung regulatorischer Vorgaben mit Hinblick auf Steuern und Nachhaltigkeit.
By loading the map, cookies are set as specified in our data privacy. Learn more.
Frequently asked questions
Who or what is Campusjäger by Workwise?
Campusjäger is part of Workwise - a job platform that supports you throughout your entire career. We take care of recruiting for various companies and accompany you through the entire application process. Via Campusjäger by Workwise you can find jobs for students and graduates. You can manage your applications in your Workwise profile. Learn more about the connection between Workwise and Campusjäger.
Is the job I see still available?
Which documents do I need for my application?
That depends entirely on the job you are applying for. In many cases it is sufficient to upload your PDF resume or fill out your Workwise profile.
Where can I upload my records or documents?
You can upload your application documents in your Workwise profile. These can only be viewed by companies you are applying to.
Where can I find more information about the company?
You can find more information in the company profile of EXA AG.
Can I process my application afterwards?
Yes, this is possible. In your application overview you can view your information and make changes. If you have already been invited to an interview, editing is no longer possible. However, you can still add general information and upload additional documents in your profile.
How do I get news about my application?
In your application overview at Workwise you have an overview of the application progress at any time. Additionally, we send you emails about the most important status changes.
Can I send several applications at once?
The number of your applications is not limited. An overview of your applications can be found at Workwise.
Can other companies see where else I have applied?
Can I also contact the company's contact person directly?
Personal contact is possible via chat as soon as you have been invited for an interview. Before that, you will receive all important status changes by e-mail. If you have any questions, you can contact your personal Candidate Manager:in from Workwise.
I don't think I meet all the requirements. Can I still apply?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Our job offer (Junior) Consultant - Operational Transfer Pricing (m/w/d) sounds promising? We're looking forward to your application.