Werkstudent:in HR & Recruiting
Willkommen bei yoursquares! Wir sind ein wachsendes Prop Tech-StartUp, das eine All-in-One-Lösung für den datengetriebenen Vertrieb und die Vermarktung von Immobilienprojekten bietet. Unsere Mission: Bauträgern helfen, auch in der aktuellen Marktlage erfolgreich Wohneinheiten zu verkaufen. Durch digitale Vertriebskanäle wie Google, LinkedIn & Meta Ads gewinnen wir qualifizierte Kaufinteressenten für die Bauvorhaben unserer Kunden.
Was erwartet dich?
- Unterstützung beim On- und Offboarding neuer Kolleg:innen
- Erstellung von Arbeitsverträgen und relevanten Dokumenten
- Pflege und Verwaltung unserer digitalen Personalakten in Kenjo
- Vorbereitung und Dokumentation von Übergaben und Austritten
- Mitwirkung im gesamten Recruitingprozess – von der Ausschreibung bis zum Vertragsangebot
- Direktansprache geeigneter Kandidat:innen über LinkedIn & Co.
- Vorauswahl und Koordination von Bewerbungsgesprächen
- Betreuung und Kommunikation mit Bewerber:innen während des gesamten Prozesses
- Planung und Organisation von Teamevents und Offsites
- Unterstützung bei laufenden HR-Projekten zur Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Sales, Marketing und Operations
Occupational fields
Human Resources Manager (m/w/d)
Human Resources
HR Generalisten
Was bieten wir dir?
- Modernes Büro mit Dachterrasse in Berlin-Charlottenburg mit kostenlosen Getränken und Obst/Snacks/Frühstück
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch mal hybrid von zu Hause aus zu arbeiten
- Regelmäßige gemeinsamer Team Lunch oder -dinner sowie coole Team-Events
- Flache Hierarchien und offene Kommunikation
- Cooles und aufgeschlossenes Team
- Eine faire Vergütung
Promotion of Employee Initiatives
Agile Working
Music Allowed at Work
Employee Discounts
Onboarding Program
Regular Feedback Meetings
Was solltest du mitbringen?
- Du studierst BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einen vergleichbaren Studiengang – idealerweise mindestens im 3. Semester
- Du interessierst dich für moderne HR-Arbeit und möchtest tiefer ins Recruiting sowie in operative Personalprozesse eintauchen
- Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf
- Du hast ein gutes Gespür für Menschen, kommunizierst offen und professionell
- Erste Erfahrungen mit HR-Tools (z. B. Kenjo) oder im Active Sourcing ist ein Plus, aber kein Muss
- Du bist ein echter Teamplayer und bringst eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise mit
- Diskretion, Genauigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein sind für dich selbstverständlich
All levels welcome (no experience required)
Languages
German
Skill set
HR-Technologien
Kommunikative Kompetenz
Personal-Strategie
About yoursquares GmbH
Die All-In-One Lösung für den datengetriebenen Vertrieb & die Vermarktung von Immobilienprojekten. Wir helfen Bauträgern und Immobilienmaklern dabei, auch in der aktuell schwierigen Wirtschaftslage erfolgreich ihre Wohneinheiten zu verkaufen. Dabei gewinnen wir über neue, digitale Vertriebskanäle wie Instagram, Facebook, Google und LinkedIn qualifizierte Kaufinteressentenanfragen wie am Fließband. Mit einem mittleren 6-stelligen Jahresumsatz und als #bootstrapped Start-up wollen wir schnellstmöglich deutschlandweit zu der #1 Lösung für Bauträger im Immobilienvertrieb werden. Die Geschäftsführung skaliert aktuell auch ein zweites Startup, woran du ebenfalls mitwirken könntest.
By loading the map, cookies are set as specified in our data privacy. Learn more.
Frequently asked questions
Who or what is Campusjäger by Workwise?
Campusjäger is part of Workwise - a job platform that supports you throughout your entire career. We take care of recruiting for various companies and accompany you through the entire application process. Via Campusjäger by Workwise you can find jobs for students and graduates. You can manage your applications in your Workwise profile. Learn more about the connection between Workwise and Campusjäger.
Is the job I see still available?
Which documents do I need for my application?
That depends entirely on the job you are applying for. In many cases it is sufficient to upload your PDF resume or fill out your Workwise profile.
Are there more informations about the application process?
- Kurzes Kennenlernen (ca. 15 Min)
In einem ersten Telefonscreening möchten wir dich ein wenig besser kennenlernen – und du kannst uns alle ersten Fragen stellen. - Videocall mit Co-Founder & HR (ca. 30 Min)
Wir sprechen vertiefend über deine Erfahrungen, Motivation und die Aufgaben bei uns. Dabei bekommst du einen ehrlichen Einblick in unseren Arbeitsalltag. - Persönliches Kennenlernen im Office
Du lernst dein zukünftiges Team, unsere Arbeitsweise und unseren Vibe vor Ort kennen. Wir freuen uns, wenn du Fragen mitbringst! - Teamlunch & Vertragsangebot
Where can I upload my records or documents?
You can upload your application documents in your Workwise profile. These can only be viewed by companies you are applying to.
Where can I find more information about the company?
You can find more information in the company profile of yoursquares GmbH.
Can I process my application afterwards?
Yes, this is possible. In your application overview you can view your information and make changes. If you have already been invited to an interview, editing is no longer possible. However, you can still add general information and upload additional documents in your profile.
How do I get news about my application?
In your application overview at Workwise you have an overview of the application progress at any time. Additionally, we send you emails about the most important status changes.
Can I send several applications at once?
The number of your applications is not limited. An overview of your applications can be found at Workwise.
Can other companies see where else I have applied?
Can I also contact the company's contact person directly?
Personal contact is possible via chat as soon as you have been invited for an interview. Before that, you will receive all important status changes by e-mail. If you have any questions, you can contact your personal Candidate Manager:in from Workwise.
I don't think I meet all the requirements. Can I still apply?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Our job offer Werkstudent:in HR & Recruiting sounds promising? We're looking forward to your application.
You can find the company’s specific privacy policyhere.