Online Marketing Manager (m/w/d) HR & Social Media - Raum Münster
Festanstellung
Gescher
Online Marketing Manager (m/w/d) HR & Social Media - Raum Münster
Was erwartet dich?
Ohne Personalverantwortung
Bereiche
Was wir Dir bieten?
Gesundheit und Vorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge (bAV)
Wir sorgen uns um unsere Mitarbeiter. Deswegen bieten wir Dir ein attraktives bAV-Modell an. Individuell gestaltbar und von uns bezuschusst. - Gesundheitstage
Mens sana in corpore sano. In einem gesunden Körper wohnt ein gesunder Geist! Während der Gesundheitstage kannst Du nicht nur an einem umfangreichen Sportprogramm teilnehmen, sondern Dich auch von Kopf bis Fuß durchchecken lassen. Und das ohne Stunden im Wartezimmer zu verbringen. Ganz bequem während Deiner Arbeitszeit. - Sportgruppen
Unsere Mitarbeiter organisieren sich in verschiedensten Sportgruppen. Egal ob Du Fein- oder Grobmotoriker, Läufer oder Radfahrer bist – Es ist garantiert für Jeden etwas dabei. - Fitnessstudio
Im ortsansässigen Fitnessstudio erhältst Du von uns einen unschlagbaren Rabatt. - JobRad
Du möchtest ein neues Fahrrad oder E-Bike (im Münsterland auch “Fietse” genannt) um Deine Umgebung zu erkunden? Dann lease Dir ein Jobrad und profitiere vom “Dienstwagenprivileg”: Der sogenannten “1%-Regel”. Soll es nur ein kurzer Trip in die “Innenstadt” sein? Dann steht Dir am Empfang ein Leihfahrrad zur Verfügung. - Obst und Co
Vitamine gibt es bei uns reichlich. Und zwar in Form von kostenlosem Obst und Gemüse. - Kurse
Pilates oder Yoga gefällig? Wir bieten Dir regelmäßig Fitnesskurse an, damit Du bei der Arbeit entspannt und ausgeglichen bleibst.
Fort- und Weiterbildung
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Weiterbildung und kontinuierliches Training ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie. Mit Deinem Vorgesetzten entscheidest Du individuell, welche Angebote für Dich in Frage kommen. - Englischkurse
Unser breites Angebot an Englischkursen macht Dich fit, damit Du im Gespräch mit internationalen Kunden und Kollegen genau die richtigen Worte findest. - Internes Schulungsangebot
Damit Du alle Kniffe kennst, bieten wir regelmäßige Auffrischungs- und Weiterbildungskurse im Rahmen von Windows Office-Programmen an. - Fachliteratur
Wir geben Dir die Zeit, Dich auch während der Arbeit mit neuen Trends und Technologien zu beschäftigen. Fachliteratur stellen wir gerne zur Verfügung.
Innovations- und Leistungsförderung
- Ship it day
Einmal im Jahr lassen wir die Köpfe unserer Entwickler rauchen und rufen zum Ship it day. Bunt gemischte Teams arbeiten einen ganzen Tag an selbst initiierten Projekten. Am Ende des Tages wird die beste Idee selbstverständlich belohnt. - Innovation2use.
Wir leben Innovation. Und damit das auch jeder sieht, dürfen unsere Mitarbeiter ihre Ideen und Projekte regelmäßig vor versammelter Mannschaft präsentieren. Wir stellen hierfür eine Bühne und jede Menge neugierige Gesichter bereit. - Flexible Arbeitszeiten
Wir vertrauen unseren Mitarbeitern. Auch in puncto Arbeitszeit. Du darfst Deine Arbeitszeit passend an Deine Bedürfnisse flexibel gestalten. Die Möglichkeit von zu Hause zu arbeiten steht nach Absprache Mitarbeitern offen.
Kommunikation und Austausch
- Regelmäßige Mitarbeiterevents
Feiern können wir auch. Ob zu Weihnachten, im Sommer oder bei regelmäßigen Team-Events. - Pate
Arbeitsplatz
- Nutzung neuer Meeting-Räume
Unser neues Zentralgebäude – im Herzen des Campus – bietet Dir ausreichend Platz, Dich mit Deinen Kunden und Kollegen zu treffen. Freie Meeting-Räume können jederzeit bequem gebucht werden. - Firmenwagen und Poolfahrzeuge
Wenn Du für uns viel auf Reisen bist, bieten wir Dir ein ansprechendes Firmenwagenmodell an. Alle Mitarbeiter, die keinen Firmenwagen besitzen, leihen sich bei Bedarf eines unserer Poolfahrzeuge aus dem unternehmenseigenen Fuhrpark. - Kantine
Unser Kantinen-Essen verdient diesen Namen nicht. Denn oft schmeckt es (fast) so gut wie bei Mutter daheim. Und das für den schmalen Geldbeutel.
Agiles Arbeiten
Flache Hierarchien
Job Aids
Onboarding Programm
Betriebliche Altersvorsorge
Bezahlte Weiterbildung
Betriebsarzt
Das solltest du mitbringen
Sprachen
Kenntnisse und Fähigkeiten
Über d.velop AG
Wer wir sind? Dürfen wir uns vorstellen? Wir stehen für intelligentes Dokumentenmanagement und digitale Geschäftsprozesse. Die 1992 gegründete AG mit Hauptsitz in Gescher entwickelt und vermarktet mit den Unternehmen der Gruppe Software zur durchgängigen Digitalisierung von Geschäftsprozessen und branchenspezifischen Fachverfahren und berät Organisationen in allen Fragen der Digitalisierung. Mit der Ausweitung des etablierten ECM-Portfolios rund um Dokumentenmanagement, Archivierung und Workflows auf mobile Apps sowie standardisierte und Custom-SaaS-Lösungen bietet der Software-Hersteller auch Managed Services an. Dabei sind die Rechtssicherheit und die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben dank eines ausgereiften Compliance Managements gewährleistet. Wir stellen digitale Dienste bereit, die Menschen miteinander verbinden, sowie Abläufe und Vorgänge umfassend vereinfachen und neugestalten. So hilft der ECM-Spezialist Unternehmen und Organisationen dabei, ihr ganzes Potenzial zu entfalten. Kompetenz und Persönlichkeit in nächster Nähe – das ist die Devise von uns. Darum finden sich unsere Experten:innen praktisch überall. Teilweise haben sich Tochterunternehmen und Beteiligungen auf bestimmte Branchen oder Anwendungsbereiche spezialisiert. Ein starkes, international agierendes Netzwerk aus rund 400 spezialisierten Partnern macht uns weltweit verfügbar. Unsere Produkte – on Premises, in der Cloud oder im hybriden Betrieb – sind branchenübergreifend bislang bei mehr als 13.300 Kunden mit über 3,2 Millionen Anwendern im Einsatz; darunter Teekanne GmbH & Co. KG, Gerry Weber International AG, eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH, Schmitz Cargobull, der Hoteliers- und Gastwirteverband HGV, die Allgemeine Beamten Bank, amexus Informationstechnik, Verbund E-Akte.NRW, das Universitätsklinikum des Saarlands oder das Universitätsklinikum Greifswald.
Mit dem Laden der Karte werden Cookies gemäß unserer Datenschutzerklärung gesetzt. Mehr erfahren.
Häufige Fragen
Wer oder was ist Campusjäger by Workwise?
Campusjäger gehört zu Workwise – einer Jobplattform, die dich über den gesamten Karriereweg unterstützt. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess. Über Campusjäger by Workwise findest du Jobs für Studierende und Absolvent:innen. Deine Bewerbungen verwaltest du in deinem Workwise-Profil. Erfahre hier mehr über den Zusammenhang von Workwise und Campusjäger.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?
Im Unternehmensprofil von d.velop AG findest du weitere Informationen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot Online Marketing Manager (m/w/d) HR & Social Media - Raum Münster klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.